北京通建信息系统有限公司于年在北京注册成立，是一家为国家机关、事业单位、大中型企业、社会团体等组织提供高品质、全方位业务外包服务和人力资源服务的公司。公司目前已在河南、河北、天津、山东、山西、陕西、辽宁、黑龙江、湖北、浙江等省份成立了分公司。

一、招聘原则

坚持德才兼备，民主、公平、竞争、择优的原则。

二、招聘方式

本次招聘采取统一招聘方式，按照发布招聘公告、报名审核、招聘面试等步骤进行。

三、岗位设置及专业要求

四、薪酬福利待遇

（一）岗位薪酬

1、理论培训期：险后元+奖励；

2、转正后：元-元（接听量越高，收入越高，多劳多得，上不封顶）。

（二）福利待遇

1、保险类：六险一金（石家庄本地五险一金+商业意外险）

2、福利类：年节福利（春节、中秋节）；季节性福利（防暑降温费、取暖补贴）；关怀性福利（生日福利、员工体检）；

3、奖金类：月度奖、季度奖、半年奖、年终奖等；

4、补贴类：法定节假日三倍加班费；

5、休假类：享受带薪年休假；

6、每天工作8小时（8:00-22:00），月休6-8天，班次丰富，轮班轮休，晚班享受晚班补贴；

7、其他：员工旅游、团体活动、员工食堂等。

（三）晋升空间

1、前端类岗位——故障处理专席、文字客服、投诉处理员等；

2、后端类岗位——采编、质检、培训师、数据专员、技术支撑等；

3、管理类岗位——区域经理、班组长。

（四）工作环境

1、员工可申请家庭座席，足不出户，轻松工作；

2、员工食堂干净卫生，菜式丰富，价格低廉；

3、活动室有多项娱乐设施、健身器材、图书室；

4、休息室提供多个休息床位可供多名员工同时休息使用；

5、妈咪小屋提供电源及冰箱，方便哺乳期同事。

（五）合同签订

一经录用将与北京通建河北分公司签订劳动合同。

五、工作地点

石家庄市长安区谈固东街35号。

六、招聘程序

（一）发布公告

年11月09日通过诺招聘

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